工伤赔偿有套路吗

2025-03-28
文律师
文律师

惠州商盾 律师事务所

擅长:医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。


面对突如其来的工伤事故,劳动者往往感到茫然无措。一些不法分子却利用劳动者的弱势地位,通过各种套路侵害其合法权益。以下是一些常见的工伤赔偿套路:

一、诱导放弃工伤认定

不法分子谎称工伤认定程序复杂、耗时费力,建议劳动者自行协商赔偿。

承诺私下给予更高的赔偿金额,诱导劳动者放弃工伤认定,失去工伤保险待遇。

二、低估劳动能力鉴定等级

不法分子串通鉴定机构,通过不正当手段降低劳动者劳动能力鉴定等级,导致赔偿金额减少。

掩盖劳动者伤情,隐瞒其实际劳动能力下降程度,欺骗劳动者接受低额赔偿。

三、逃避赔偿责任

不法分子狡辩事故非因工作原因造成,企图逃避赔偿责任。

利用劳动者缺乏伤残鉴定知识,伪造伤残鉴定材料,减轻或免除赔偿义务。

恶意拖延赔偿时间,消磨劳动者的耐心,迫使其接受低额赔偿。

四、恶意拖欠赔偿款

不法分子签订赔偿协议后,以各种理由拖欠或扣发赔偿款,侵占劳动者合法权益。

利用劳动者不懂法律,非法扣除相关费用,导致劳动者实际获得赔偿款远远低于应得金额。

五、恶意解雇

一些企业在劳动者发生工伤事故后,以劳动者不能胜任工作为由,恶意解雇劳动者,逃避赔偿责任。

对受伤员工进行打击报复,变相逼迫其离职,剥夺其应得的赔偿权益。

如果您遇到工伤赔偿纠纷,请保持冷静并采取以下措施:

及时向有关部门申请工伤认定

寻找专业人士协助,如律师或工会

收集证据,如事故报告、就医记录等

拒绝签署不合理协议

勇于维护自己的合法权益

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