工伤诉讼的举证责任应该由谁承担

2025-03-18
文律师
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惠州商盾 律师事务所

擅长:医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。


工伤诉讼的举证责任应该由谁承担

问题解答:

工伤诉讼的举证责任一般应该由原告方承担。原告要对自己的主张提供相应的证据,但如果证据由用人单位掌握管理的,则由单位举证。如果属于工伤行政诉讼,则一般由作为被告的行政机关举证。

法律依据:

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条

发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。

第二十七条

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条

证据包括:

(一)当事人的陈述;

(二)书证;

(三)物证;

(四)视听资料;

(五)电子数据;

(六)证人证言;

(七)鉴定意见;

(八)勘验笔录。

证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。

如有其它法律问题,请咨询律师。

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