劳动合同主体变更协议是什么意思

2025-03-14
文律师
文律师

惠州商盾 律师事务所

擅长:医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。


劳动合同主体变更协议是什么意思

问题解答:

劳动合同主体变更协议,指用人单位与劳动者这两个劳动合同主体变更,比如企业合并或者分立,与对方协商一致,签订的对劳动合同作出补充的协议。原劳动合同与变更协议相冲突的,以变更协议为准。

法律依据:

《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条

用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。

变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

《中华人民共和国劳动法》第十七条

订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。

劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。

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