文律师
惠州商盾 律师事务所
擅长：医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。
不矛盾，可以打官司。报销是在出院或者转院之后报销。报没报新农合医疗报销，都不影响去向法院起诉的权利，只不过如果当事人要到法院去起诉，就应该去主动退回新农合所报销了的医疗费用，否则，事后报销单位也会向当事人追讨。
《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
这是当事人不能预见、不能避免且无法克服的事由，属于不可抗力。因此而无法及时主张权利的，如系民事诉讼且处于诉讼时效期间的最后6个月内，可认定诉讼时效中止，当事人可在障碍消除之日起6个月内主张权利。如系行政诉讼，被耽误的时间不计算在起诉期限内。
如因上述情形无法及时行使上诉、举证等其他诉讼权利的，当事人可在障碍消除后的10日内，以确诊证明和出院证明等为依据提出顺延期限的申请，人民法院将依法审查，确认是否准予延期。另外，上述10日期间为不变期间，过期不得再申请顺延。
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