
文律师
惠州商盾 律师事务所
擅长:医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。
煤矿工伤赔偿标准:一次性伤残补助金按照职工月工资的一定倍数进行补偿。例如,十级工伤是7个月的个人工资;医疗费用按照可报销的比例进行补偿;停职期间工资由单位照常发放。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残,被认定为七级至十级残疾的,享受以下待遇:
(一)工伤保险基金根据残疾程度支付一次性伤残补助费。标准为:7级伤残13个月工资,8级伤残13个月工资。这是11个月的个人工资,第九-l等级伤残为9个月个人工资,十级伤残为7个月个人工资;
(二)劳动合同期满终止,或者劳动者本人提出解除劳动或者聘用合同的,工伤保险基金一次性支付工伤保险费。工伤医疗补助,用人单位支付一次性伤残就业补助。一次性工伤医疗补助、一次性伤残就业补助的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。