惠州商盾 律师事务所
擅长：医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。
仲裁仲裁仲裁申请人应当的仲裁仲裁明工厂内容，包括：
一、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和工厂代表人或者主要负责人的姓名、职务；
2、仲裁请求和所根据的事实、理由；
3、证据和申请来源、证人姓名和住所。由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
许可证二、劳务调度所需资料：
一、营业执照或《企业名称核准通知书》；
设备、信息管理系统等清单设施；
5、法国代表人的身份证明；
6、消防报备。
〈三、劳务派遣许可〉证件办理：
1、申请人填写劳务许可证催促申请书
2、符合审批条件，且材料齐全，当场受理
3 、材料受理，对申请材料符合是否办理条件进行审查
4、审查后，对受理材料进行实物审核
5、符合办理条件，核发下证
>四、法律咨询
网友：解除劳务协议的赔偿标准是什么
律师：根据劳务协议中的规定进行赔偿。劳务关系不适用《劳动合同》
综上所述，申请劳务协议仲裁的人应携带个人的相关简述和仲裁裁决存在申请的事实或者相关证据进行仲裁。以上是小编整理的劳务协议如何申请仲裁的相关内容，希望对您有所帮助。如果您还有其他疑问，欢迎咨询律师。