惠州商盾 律师事务所
擅长：医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。
劳动合同
甲方（以下简称“雇主”）：
名称：____________________
地址：____________________
法定代表人：______________
联系电话：________________
乙方（以下简称“雇员”）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号：_______________
住址：____________________
联系电话：________________
鉴于甲方愿意聘请乙方从事工作，乙方愿意接受甲方的聘请，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就以下事项达成如下协议：
一、合同期限
1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前一个月内签订新的劳动合同。
二、工作内容
1. 乙方在甲方处担任______职位，具体工作内容为：____________________________。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行职责，完成工作任务。
三、工作时间
1. 乙方的工作时间为每日__小时，每周__天，具体作息时间由甲方根据实际情况安排。
2. 甲方应保证乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假权益。
四、劳动报酬
1. 乙方的基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。
2. 乙方工资发放时间为每月__日，甲方应按时足额支付乙方工资。
3. 乙方在合同期间如有加班，甲方应按照国家规定支付加班费。
五、社会保险与福利
1. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方在合同期间享有甲方提供的福利待遇，包括：____________________________。
六、劳动保护
1. 甲方应按照国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合安全卫生标准的工作环境。
2. 甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。
七、保密与竞业限制
1. 乙方在合同期间及解除或终止合同后__年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户名单等与甲方业务有关的信息。
2. 乙方在合同期间及解除或终止合同后__年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。
八、合同的解除与终止
1. 双方在合同期限内，如一方违反合同规定，另一方有权解除合同。
2. 合同期满后，如双方不再续签，本合同自动终止。
九、争议解决
1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。
甲方（盖章）：
乙方（签名）：
签订日期：____年__月__日
（注：以上合同仅供参考，具体条款请根据实际情况调整，并在签订前征求专业法律人士的意见。）