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大家好，今天小编来为大家解答工伤认定和伤残鉴定的区别 这个问题，很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
工伤认定与伤残鉴定是两个密切相关但又有所区别的概念。本文将从定义、程序、目的和结果等方面，为您详细解析工伤认定和伤残鉴定的区别。
工伤认定与伤残鉴定：概念、程序及区别解析
一、定义
1. 工伤认定：工伤认定是指依据国家有关法律法规，对职工在工作中因工受伤、患职业病或者因工死亡的事件进行认定，确认其是否属于工伤的过程。
2. 伤残鉴定：伤残鉴定是指根据国家有关法律法规，对因工受伤、患职业病或者因工死亡的职工进行身体检查，对其伤残程度、丧失劳动能力程度进行评估的过程。
二、程序
1. 工伤认定程序：
（1）工伤报告：发生工伤事故后，用人单位应当在24小时内向所在地的人力资源和社会保障部门报告。
（2）工伤认定申请：用人单位、受伤职工或者其近亲属可以向人力资源和社会保障部门提出工伤认定申请。
（3）调查核实：人力资源和社会保障部门对工伤事故进行调查核实。
（4）工伤认定决定：根据调查核实的情况，人力资源和社会保障部门作出工伤认定决定。
2. 伤残鉴定程序：
（1）申请：工伤认定后，受伤职工或者其近亲属可以向人力资源和社会保障部门申请伤残鉴定。
（2）鉴定机构：人力资源和社会保障部门委托具有资质的伤残鉴定机构进行鉴定。
（3）鉴定：鉴定机构根据受伤职工的身体状况，进行伤残鉴定。
（4）鉴定鉴定机构出具伤残鉴定结论。
三、目的
1. 工伤认定目的：确认职工在工作中受到的伤害是否属于工伤，以便给予相应的工伤保险待遇。
2. 伤残鉴定目的：评估受伤职工的伤残程度和丧失劳动能力程度，为确定工伤保险待遇提供依据。
四、区别
1. 性质不同：工伤认定是对工伤事件的认定，属于行政确认行为；而伤残鉴定是对职工伤残程度的评估，属于技术鉴定行为。
2. 主体不同：工伤认定由人力资源和社会保障部门负责；伤残鉴定由具有资质的伤残鉴定机构进行。
3. 时间节点不同：工伤认定在事故发生后进行；而伤残鉴定在工伤认定后进行。
4. 结果不同：工伤认定结果为是否属于工伤；而伤残鉴定结果为伤残等级和丧失劳动能力程度。
工伤认定和伤残鉴定虽然密切相关，但它们在定义、程序、目的和结果等方面存在明显区别。了解这些区别，有助于更好地维护受伤职工的合法权益。
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