文律师
惠州商盾 律师事务所
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关于员工探亲福利的规定：工作满一年、不与配偶或父母同住、无法团聚的正式员工节假日期间，可依法享受。探亲福利：探亲的员工每年可享受探亲假一次，为期30天；已婚职工探望父母的，每四年可享受探亲假一次，每次20天等。
法律依据：
《国务院职工待遇条例》第二条员工探亲情况
国家机关、人民团体和全民所有制企事业单位工作的所有员工 工作满一年、不与配偶同住、无法团聚的正式员工公共假期可享受本规定探望配偶的福利；如果他们不和他们的家人一起生活父母或母亲在公共假期无法团聚时，可以根据该规定享受探望父母的福利。但如果员工可以在公共假期与父亲或母亲团聚，则不能享受该规定下的探亲待遇。
第三条
员工探亲假：
（一）员工探望配偶的，一方可享受探亲假30天。一年一次的日子。
（二）未婚员工原则上每年有一次探望父母的假期，假期为20天。当年单位因工作需要不能请假的，或者职工自愿每两年探亲一次的，可以休假两年。给予1个假期，假期45天。
（三）已婚职工探望父母，每四年享受20天休假。