文律师
惠州商盾 律师事务所
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工作十天有工资吗？劳动者有依法领取劳动报酬的权利。用人单位应当按照实际工作天数和劳动合同签订的报酬，按月以货币形式支付给劳动者本人。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第三条
劳动者有平等就业和选择职业的权利，和获得劳动报酬的权利。 、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保障的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提交劳动争议解决的权利以及国家规定的其他劳动权利。法律。
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方解除或者解除劳动合同时依法签订劳动合同的，劳动合同终止或者终止时，用人单位应当全额支付劳动者工资。 。
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者。不得无故克扣、拖欠劳动者工资。