文律师
惠州商盾 律师事务所
擅长：医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。
工伤致残的认定依据是职工致残并影响其劳动能力的表现伤势过后比较稳定。具体考核等级标准按照《职工工伤、职业病伤残等级劳动能力鉴定》判定。
法律依据：
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条
劳动者因工受伤时，相关损伤，经治疗后伤势相对稳定，致残或致残。影响劳动能力或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限）的，受伤职工或者用人单位应当及时提出申请向设区的市劳动能力鉴定委员会进行劳动能力鉴定。
第八条申请劳动能力鉴定，必须填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：
（一）有效诊断证明、按照医疗机构病历管理相关规定复印或者复制的检查、化验报告等完整病历材料；
（二）居民身份证、身份证等其他有效身份证件原件工伤工人的社会保障卡。