文律师
惠州商盾 律师事务所
擅长：医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。
一般情况下，婚假是不能单独休的。如果您需要单独休假，您需要获得雇主的批准。员工结婚的，须经单位行政领导批准，并酌情给予1至3天的婚丧假。如果员工结婚时不在同一地点工作，可以根据距离给予出差假。
法律依据：
《国家劳动总局、财政部关于国家机关工作人员婚丧假、旅游假问题的通知》第一条
员工本人结婚或者员工的直系亲属（父母、配偶、子女）死亡，根据具体情况，可给予1至3天的婚丧假。经单位行政领导批准。
文章《国家劳动总局、财政部关于国有企业职工结婚、丧事假、旅游假问题的通知》第2条
员工结婚时，双方不在同一地点工作；直系亲属异地去世，需要外出奔丧的，可根据距离给予额外的出差假。