文律师
惠州商盾 律师事务所
擅长：医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。
高温补贴费一般为每人每工作日不低于15元，每年6月至8月发放补贴，总共3个月。法律规定，企事业单位、个体经济组织等用人单位在炎热天气（日最高气温达到35℃及以上）安排劳动者露天作业，又不能采取有效措施降低工作场所温度的。工作场所温度低于33℃（不含33℃）的，应当向劳动者支付高温津贴。
法律依据：
《防暑降温管理办法》第十七条
从事高温作业的劳动者依法享受岗位津贴。
用人单位安排劳动者在气温35℃以上的天气进行户外作业的°C 且无法对我有效保证工作场所温度降至33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，计入工资总额。 。高温津贴标准由省人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展情况及时调整。