文律师
惠州商盾 律师事务所
擅长：医疗纠纷,刑事案件,合同纠纷,劳资纠纷,行政纠纷。
属于违法辞退，可以要求恢复劳动关系，这样之后的产假哺乳假待遇才可以继续享受
您好，可以要求赔偿
违法辞退，做出赔偿
要的，请问是否需要律师介入
您好，这种情况属于违法解雇，可以要求公司继续履行的，因网络交流条件所限，律师无法全面了解案情，为了您的利益，您有法律服务需求的，建议与我们联系，可以依据你的需求提供相应的法律服务，具体需要进一步了解相关情况后才能给出更详细的法律意见，如需法律服务可以来电说明情况或添加V信咨询。（如遇电话繁忙时，建议直接添加V信咨询，点击主页里面有联系方式，电话和V信同号）
可以要求赔偿或恢复劳动关系
你好，可以要求赔偿
可以要求给予赔偿。
违法辞退孕期女职工，可要求公司继承履行劳动合同或双倍支付经济补偿金。若需律师协助，请联系我。
怀孕期间不可以辞退的，你可以到劳动局投诉他们投诉以后还照样可以享受你怀孕期间的待遇。尤其是将来以后的产假。生育保险等待遇都应该享有。
你好，可以协商赔偿
你好，您可以委托律师代理诉讼离婚案件。
